Меры поддержки на работе распространяются на семьи с тремя и более детьми. Они закреплены в Трудовом кодексе РФ и направлены на защиту интересов многодетных.

Что делать, если работник постоянно ходит на больничный? Ситуацию комментирует зам. руководителя Межрегиональной территориальной государственной инспекции труда в Краснодарском крае и Республике Адыгея Елена Подгорбунских.

Комментарии об изменениях в законодательстве дает врио руководителя Гострудинспекции в Краснодарском крае и Республике Адыгея Марина Андреева:

Работодатель не подписывает заявление на увольнение по собственному желанию уже более четырех месяцев. Что делать?

Кто, когда и сколько отдыхает Всегда ли мы знаем свои права, как ими пользуемся во время трудового процесса, какую ответственность несет работодатель, нарушая их, — тема сегодняшнего разговора, в ходе которого на вопросы отвечает начальник отдела федерального госконтроля Государственной инспекции труда в Краснодарском крае Юлия Мерова.

В жизни бывает всякое. Случается, когда женщина увольняется с работы, а позже узнает о том, что беременна. Что делать, можно ли ей восстановиться на прежнем месте и сохранить и стаж, и выплаты по беременности?

«Женщина – хранительница семейного очага». Это выражение слышал каждый, и у каждого с ним связаны свои ассоциации. Что действительно верно, на женщину в семье ложится много обязанностей, которые она должна умело совмещать с работой. А если говорить о нашей сельской местности, здесь от женщины требуется особое мастерство в распределении своего времени, чтобы действительно успеть все.

Порядок оплаты труда работников в возрасте до 18 лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы зависит от системы оплаты труда.

Содержать в порядке свой дом не просто, для этого тоже, если хотите, нужен талант, во всяком случае, без старания и желания не обойтись никак. Но если вы собственник жилья в доме многоквартирном, тут одного вашего желания недостаточно, оно должно быть коллективным. К сожалению, если посмотреть на микрорайоны многоквартирных домов, общей картины благополучия не вырисовывается.

Обсуждение поправок в Семейный кодекс, которые признают гражданский брак полноправным супружеством, получило широкий общественный резонанс. Инициаторы идеи говорят о том, что такой шаг поможет защитить наиболее уязвимую сторону при распаде так называемого домашнего партнерства, и даже повысить рождаемость.

Согласно ст. 169 «Жилищного кодекса Российской Федерации» от 29.12.2004 года № 188-ФЗ, собственники помещений в многоквартирном доме обязаны уплачивать ежемесячные взносы на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме.

История, которую мы вам хотим рассказать, началась в 2011 году. Г.Г. Сподарь подписал договор с Октябрьским сельским поселением на 11 месяцев на использование земельного участка перед своим домом по улице Першина, 68, под огород.

Согласно ст. 161 Жилищного кодекса Российской Федерации, управление многоквартирным домом должно обеспечивать благоприятные и безопасные условия проживания граждан, надлежащее содержание общего имущества, решение вопросов пользования указанным имуществом, а также предоставление коммунальных услуг гражданам.

Внесены изменения в Гражданский процессуальный кодекс России (ГПК РФ) – поправки вступили в силу 30 июля 2017 года. В связи с вступлением в законную силу Федерального закона от 29 июля 2017 г. № 260-ФЗ «О внесении изменений в ГПК РФ» усовершенствована процедура рассмотрения гражданских дел.

В последнее время вопросу легализации трудовых отношений придается все большее значение. Это объясняется не только тем, что проводимая работа позволяет повысить социальную защищенность работающего населения, но и увеличить доходы бюджета. Трудовой кодекс РФ требует заключать с каждым принимаемым на работу именно трудовой договор, и он является одним из оснований возникновения трудовых отношений между работодателем и работником.