МРОТ — это минимальный заработок, который организация или индивидуальный предприниматель (работодатели) должны начислять работникам за полностью отработанный ими месяц. Выделяют федеральный МРОТ, который является базовой величиной, и региональные МРОТ, зависящие от условий проживания в конкретном регионе РФ.

17 работодателей собрались в большом зале РДКиТ, чтобы предложить работу безработным гражданам района на ярмарке вакансий «За равные возможности». Перед началом транслировались видеоролики о работе Центра занятости. Открыла мероприятие руководитель ГКУ КК ЦЗН Крыловского района Людмила Мовсесян:

Международный день инвалида — это напоминание о том, что нужно сделать все, чтобы люди с ограниченными возможностями здоровья могли полноценно участвовать в жизни общества. Один из самых актуальных в этой связи — вопрос правового регулирования труда. На эту тему мы поговорили с начальником отдела по вопросам трудовых отношений и Центра занятости населения Ольгой Мироненко. Она подчеркнула, что в настоящее время Правительство РФ ведет активную политику по поддержке граждан с ограниченными возможностями здоровья. Специально для них разработаны не только меры соцпомощи, но и создаются условия труда.

Приказом Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31.10.2018 года № 1654 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за III квартал 2018 года» установлена величина прожиточного минимума: в расчете на душу населения — 10238 рублей; для трудоспособного населения — 11059 рублей; для пенсионеров – 8455 рублей; для детей — 9890 рублей. Данный приказ вступает в силу с 11 ноября.

Открыт набор на временное трудоустройство молодежи на предприятия санаторно-курортного комплекса Азово-Черноморского побережья и туриндустрии края! Имеются следующие вакансии.

Заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений прошло в администрации района под председательством заместителя главы по соцвопросам Натальи Лебедевой.

Открыт набор на временное трудоустройство молодежи на предприятия санаторно-курортного комплекса Азово-Черноморского побережья и туриндустрии края! Имеются следующие вакансии.

В Краснодарском крае за 1 квартал 2018 года установлена величина прожиточного минимума: в расчете на душу населения — 10005 рублей; для трудоспособного населения — 10800 рублей; для пенсионеров — 8293 рубля; для детей — 9647 рублей. Данный приказ вступил в силу с 28 мая 2018 года.

В нашей стране на уровне федерального законодательства за работодателем закреплена обязанность проведения специальной оценки условий труда (далее СОУТ) не реже чем один раз в пять лет.

В соответствии с распоряжением Правительства РФ от 04.03.2009 года № 265–р ежегодно проводится Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности». ГКУ КК ЦЗН Крыловского района приглашает принять участие в конкурсе предприятия, учреждения и организации всех форм собственности и ведомственной принадлежности.

По информации Крыловского центра занятости населения, Краснодарской краевой трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений подписано совместное обращение к руководителям организаций, учреждений, индивидуальным предпринимателям о временном трудоустройстве несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет.

Приказом Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 01.02.2018 г. №105 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за IV квартал 2017 года» установлена величина прожиточного минимума: в расчете на душу населения — 9925 рублей; для трудоспособного населения — 10737 рублей; для пенсионеров — 8229 рублей; для детей — 9486 рублей. Данный приказ вступит в силу с 12.02.2018 года.

Обращаем внимание работодателей на необходимость провести специальную оценку условий труда, что регламентировано Федеральным законом от 28.12.2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Приказом Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 30 октября 2017 г. №1706 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за III квартал 2017 года» установлена величина прожиточного минимума: в расчете на душу населения — 10143 рубля; для трудоспособного населения -10964 рубля; для пенсионеров — 8377 рублей; для детей — 9773 рубля. Данный приказ вступил в силу с 10 ноября 2017 года.

Уважаемые руководители организаций и предприятий Крыловского района, приглашаем вас принять участие во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность 2017».

В Крыловском районе проводится смотр-конкурс на лучшую организацию охраны труда (постановление администрации МО Крыловский район от 21.08.2017 г. № 338). Его цели: совершенствование системы охраны труда работников, улучшение условий труда, пропаганда охраны труда в организациях.

С 1 по 31 октября 2017 г. будет проводиться месячник по безопасности труда под девизом «Безопасный труд». Он проходит согласно постановлению администрации Крыловского района № 380 от 15. 09. 2017 г. Цель его — пропаганда охраны труда, предупреждение случаев производственного травматизма и профзаболеваемости, улучшение обеспечения работников сертифицированными средствами индивидуальной защиты по установленным нормам, организация санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников отрасли.

Приказом Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31.07.2017 года № 1096 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за II квартал 2017 года» установлена величина прожиточного минимума: в расчете на душу населения — 10296 рублей; для трудоспособного населения — 11141 рубль; для пенсионеров — 8525 рублей; для детей — 9845 рублей. Данный приказ вступил в силу 12.08.2017 года.

Инвалидность не является приговором, и люди, которые имеют ограниченные способности, не должны быть ограничены в своих правах. Это касается и права на труд, которое закреплено в Конституции РФ.

Каждый пятый россиянин, по статистике, работает в неформальном секторе экономики. Как показывает практика, больше всего серых зарплат на Кубани в сферах сельского хозяйства, розничной торговли, пассажирских и грузовых перевозок, гостиничном бизнесе. О том, какая работа проводится по легализации занятости и какие меры предпринимаются в отношении руководителей, предпочитающих выплачивать серые зарплаты, нам рассказала начальник Центра занятости населения Крыловского района Людмила Мовсесян: